Lieu : Valbonne
Type de contrat: CDI
À propos de DIGWAY : DIGWAY est une entreprise de services numériques (ESN) en pleine croissance, spécialisée dans la transformation digitale. Dans le cadre de notre expansion, nous recherchons un(e) individu(e) motivé(e) pour rejoindre notre équipe des Ressources Humaines en tant que Chargé(e) de Recrutement.
Description du poste : Sous la supervision de notre Responsable des Ressources Humaines, vous jouerez un rôle actif dans le processus de recrutement de l’entreprise. Vos principales responsabilités comprendront :
- Rédaction et publication d’annonces d’emploi.
- Recherche de candidats sur diverses plateformes (réseaux sociaux, sites d’emploi, etc.).
- Présélection et qualification téléphonique des candidats.
- Participation aux entretiens de recrutement et contribution à la décision finale.
- Suivi des candidatures et mise à jour de la base de données des candidats.
- Contribution à l’amélioration des processus de recrutement et des outils RH.
Profil recherché :
- Étudiant(e) en Ressources Humaines, Psychologie du travail, École de commerce ou équivalent.
- Un intérêt prononcé pour le secteur du numérique et les nouvelles technologies.
- Bonnes compétences en communication et en organisation.
- Autonome, proactif(ve) et esprit d’équipe.
- Maîtrise des outils informatiques et des réseaux sociaux professionnels.
Nous offrons :
- Une expérience enrichissante au sein d’une entreprise dynamique et innovante.
- L’opportunité de travailler sur des projets variés et stimulants.
- Une équipe accueillante et professionnelle.
- Une possibilité d’embauche en CDI à la fin de la période de stage, en fonction des performances et des besoins de l’entreprise.
Comment postuler : Veuillez envoyer votre CV ainsi qu’une lettre de motivation. Nous sommes impatients de vous rencontrer !
